(上接A1版)萬慶良強調,要把廣州建設成“人才高地”,必須堅持以問題為導向,在補齊短板的同時,不斷增強人才工作新優勢。具體要在三方面下功夫。一要著力建設高層次創新創業人才隊伍。借鑒先進城市的經驗,始終高度重視引進培育高端領軍人才,精心實施“羊城人才計劃”,運用“千人計劃”南方俱樂部等平臺,打造廣州的華爾街、“硅谷”、中關村。二要著力打造人才創新創業基地。要緊緊圍繞 “2+3+11”重大發展平臺建設的人才需求,積極作為,敢於創新,開通人才綠色通道,制定五年和年度人才工作計劃,穩步推進,確保每年有新成效。三要著力營造更加良好的人才發展環境。進一步創新黨管人才體制機制,促進人才工作規範化;創新人才政策,支持人才流動、創新創業;創新人才服務保障機制,瞭解各類人才的需求,研究制定“廣州綠卡”制度,切實為各類人才在穗發展解決後顧之憂。  (原標題:加快推進人才聚集工程提升廣州城市核心競爭力)
創作者介紹
創作者 jb30jbfdms 的頭像
jb30jbfdms

Carter

jb30jbfdms 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()